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2011-03-24

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关于高职院校图书馆员学术论文写作的思考

图书馆具有服务与学术研究双重功能。因此,客观上就要求图书馆员加强自身的学术素养,特别是在学术论文写作方面下功夫,不断提升自己的学术写作水平。针对高职院校图书馆管理人员普遍学术论文写作水平不高的现状,应当加强对图书管理人员学术素养和论文写作方面的培养,在提高图书管理人员自身素质的基础上,提升学术论文的水平,更好的为广大读者服务。 一、图书馆管理人员学术素质状况明确定位图书馆的性质,一方面是为学校教学和科学研究服务的,突出服务性;另一方面具有很强的学术性。从整体上讲,高职院校图书馆由于历史原因,不能与普通高校图书馆相提并论,人员的学术素养普遍欠缺,突出体现在学术素养和学术论文等方面。加之学校培养目标和定位之间的区别,在进行学术研究,开展学术活动等方面差异性较大,从而导致高职院校图书馆在整体上的学术水平不高,人员撰写学术论文方面需要进一步加强。 二、提高高职院校图书馆学术意识图书馆必须要高度重视学术研究,强化学术意识,从促进图书馆学学科建设和图书馆事业的发展出发,对图书馆学理论和图书馆工作的实践进行深入的研究,形成浓厚的学术研讨氛围,以不断改进服务工作,提高服务水平和服务质量。特别是高职院校的图书馆,更需要提升学术素养,利用图书馆的有利条件,开展各种形式的学术活动,以此来促进所有管理人员的学术素质的提高。就个人而言,通过论文的写作,对自己的学术水平、研究能力、分析能力、思辨能力及文字能力都会有所提高,最终达到增强自身综合素质的目的。对图书馆来说,发表的高质量的论文越多,说明该馆的学术水平越高;发表论文的人越多,证明该馆的整体研究能力就越强。 因此,高职院校校图书馆员要立足本职,充分利用内容丰富、范围广泛的报纸和学术期刊、专业论著等专业资料的独特优势,积极主动地进行学术研讨,养成“做学问”、“写文章”的习惯,做学者型馆员。要善于在工作中勤于思考、思变,发现问题,总结经验,并将经验升华,补充和完善理论。同时,要吸收新的理论和研究成果,指导工作。要着力培养、造就一批具有扎实的专业基础知识、较高的理论研究水平和具有追踪科学前沿发展动态能力、热爱图书馆事业、有改革创新精神和团队精神,善于探索求进的学术带头人,以带动全馆学术活动的深入开展。图书馆要创造条件.建立和营造能促进学习、交流、积累、创造和应用知识的环境,为馆员提供学术平台,以激发馆员的求知欲和创新精神,用有效的制度来保障、支持和鼓励馆员参加各种学术交流的热情。然而,如何进行论文的写作,怎样才能写出较高水平的图书馆学术论文,需要我们去思考、探讨和实践。 三、对论文写作者的素质要求对于高职院校图书馆人员的论文来讲。由于之前长期缺乏研究氛围,缺乏相应的熏陶和应有的训练,让其短时间内就把论文水平提高是不可能的。因此,需要从最基本的方面做起。 1.具有扎实的图书馆专业知识图书管理是-fq学问,需要从事这项工作的人员有较为扎实的基础知识,特别是有需要有一定的实践经验,同时,又需要具有熟练的专业技能。只有这样才能为做好工作奠定良好的基础。 2.培养学术素养图书馆专业具有多学科、信息量大、学术性等特点,客观上要求其管理人员具备一定的学术素质。所以,要求高职院校图书馆管理人员熟悉专业文献,了解本专业的历史、现状及发展趋势及目前研讨的视点和热点,有明确的研究方向,有较强的学术研究意识和分析、归纳研究能力,善于钻研,勤于交流。勇于实践。培养严谨的科学态度,遵循科学发展与研究规律,采用科学的研究方法。坚持求真务实。实事求是的作风,科学思维、科学组织。要有认真严谨的治学态度和开拓创新的求变精神,恪守学术道德,遵从学术规范,遵守学术纪律,维护学术环境。 3.具有较好的写作基础图书馆研究论文写作的主要目的,是展开对图书情报科学领域理论与实践问题的研究与探索,提出新观点,确立新理念,探讨新问题,研究新方法,表达新成果,从而推动和促进图书馆工作和事业的发展。写作者要具备扎实的语文功底,较高的文化理论水平,标准的写作规范。端正的写作文风,熟练的写作技巧,坚实的写作功底,较强的写作能力。能用准确规范的语言文字表达和传递自己的思想,能合理组织和灵活运用写作素材,勤于动笔行文。 四、图书馆员论文写作当前要解决的问题 1.要有针对性,把握好选题论文的价值体现在研究价值、应用价值、参考价值等方面。但是,具体到高职院校图书馆来讲,目前首要解决的是如何使选题具有针对性,以及如何去选择好的研究题目。写作论文的目的,想、传递的思想,解决的问题等,都应加强针对性,且要结合工作的实际来进行。通过写作人的努力,逐步提高研究能力,则会不断提升写作水平。 2.论文写作要有新意针对图书馆方面的论文写作而言,论文应是对某学科问题有所研究,有所突破,体现自己独创见解的文章,并对所从事的工作有指导意义。这样的研究论文才是我们大力倡导的。如果只是一味脱离工作实际,片面的去进行所谓的学术研究,对目前的高职院校没有任何意义。所以,我们呼吁高职院校图书馆的同仁,要在不断提高自身科研能力的同时,积极区结合工作实际撰写工作性质的研究论文,所产生的效益才能更显著。作者要从工作实际出发,去研究工作中存在的问题,用新观点,新的举措,新的理论去指导我们的工作,收效就会逐渐体现出来。同时,研究论文应观点明确,论据充分,脉络清晰,逻辑严谨,语言通畅,文字规范,标点符号准确,格式标准规范。 3.做好论文材料收集工作写好研究论文,相应的材料是必不可少的。如何做好论文写作材料的收集工作,是写好论文的重要环节。论文写作资料有源于自己的直接材料,即第一手资料,所得别人的间接材料,即第二手资料和综合一、二手资料所思所得的发展材料。论文材料要围绕主题全面收集,根据内容要求广泛收集,按照主次分层收集。要通过书目、索引、文摘查找,通过各种数据库检索,通过电脑查阅网络资料,通过报刊、论著获取,通过有关会议、讲座、参观、考察等活动多渠道、多途径收集。作者要有资料意识,勤于动手,养成善于收集、积累资料的习惯。 同时,必须要对收集到的大量的原始材料进行认真整理归纳,选择取舍,选其所需,择其所用,对写好论文具有十分重要的作用。分析高职院校图书馆人员论文写作的现状,以及导致这种现象产生的原因,使我们清醒的认识到高职院校图书馆的应有作用远没有发挥出来。需要广大从事高职院校图书馆工作的人员的共同努力,充分利用好图书馆的信息资源,更好的为高等职业教育发展服务,切实发挥出图书馆应有的功效。

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